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**前言:杭州求职陷阱大起底!这些"坑"你踩过几个?** 杭州,这座兼具江南韵味与数字经济的城市,每年吸引数十万求职者涌入。但光鲜的"互联网之都"标签下,暗藏的求职陷阱却让不少人栽了跟头。从虚假招聘到合同猫腻,从培训贷到克扣工资,如何避开这些坑?本文结合真实案例,为你拆解杭州求职的"避坑指南"。 ### **一、虚假招聘:高薪诱惑下的"空壳公司"** "月薪1.5万起,无经验要求",这样的招聘信息在杭州某些招聘平台屡见不鲜。2023年,杭州拱墅区警方曾破获一起虚假招聘案:某"科技公司"以高薪为饵,吸引求职者面试后,以"培训费""项目押金"等名义收取费用,涉案金额超200万元。 **避坑要点**: - 核查公司资质:通过"国家企业信用信息公示系统"查询企业注册信息,警惕成立不足1年、无实际办公地址的公司。 - 警惕"先交钱后入职":正规企业不会在入职前收取任何费用,遇到此类要求立即撤退。 ### **二、合同陷阱:文字游戏里的"隐形剥削"** 杭州某电商公司曾被曝光,在劳动合同中暗藏"试用期薪资打五折""离职需支付违约金"等条款。更隐蔽的是,部分公司通过"合作协议""项目分成"等名义,规避劳动法规定的社保、加班费等义务。 **真实案例**: 2022年,求职者小李入职杭州某MCN机构,合同约定"收益按流量分成",但实际结算时公司以"数据异常"为由克扣70%收入。最终,小李通过劳动仲裁追回部分款项,但耗时近半年。 **避坑要点**: - 逐条审阅合同:重点核对薪资结构、试用期时长、社保缴纳等条款,拒绝签署模糊表述的协议。 - 保留证据:入职前要求公司出具书面offer,保存面试录音、聊天记录等证据。 ### **三、培训贷:披着"提升技能"外衣的债务陷阱** "零基础学编程,包就业,月薪过万",这类广告在杭州培训市场屡见不鲜。部分机构与贷款平台合作,诱导求职者签订"培训贷款",若中途退出或未通过考核,仍需偿还高额利息。 **数据警示**: 据杭州12345热线统计,2023年涉及"培训贷"的投诉同比增长40%,其中

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